COVID-19, China and emerging economies: what are the implications so far ?

How has COVID-19 impacted Chinese economic activity and the rest of the emerging world thus far? Is their economic recovery at risk?

FT Rethink

Curbing the great sand grab

Every year, more sand than can be replenished is consumed to satisfy the global appetite for infrastructure. And curbing the plunder is proving far from straightforward.

Nachhaltigkeit ist ein Element, das sowohl das Risiko als auch die Performance der Anlagen beeinflussen kann. Vor allem eröffnet sie viele Möglichkeiten, die es zu erkennen gilt. Lesen Sie mehr von unseren Experten.

CIO Viewpoint: China’s long march to an internationalised yuan

China is continuing its efforts to make the yuan more attractive to international investors. In its work to contain the recent coronavirus outbreak, it has not altered its 15-year old strategy.

Lombard Odier wurde an den WealthBriefing Swiss Awards 2020 mehrfach ausgezeichnet

Es ist uns eine grosse Freude, Ihnen mtzuteilen, dass die Bank Lombard Odier & Co AG an den „WealthBriefing Swiss Awards 2020“.

La Maison.

Lombard Odier ist eine unabhängige Bank, die sich ausschliesslich der Vermögensverwaltung ihrer Kunden widmet. Seit 1796.

Privatkunden.Asset Management.Bankentechnologien.

rethink everything.

Unsere Philosophie, unsere Sicht auf die Welt um uns herum.

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careers.

Unsere Unternehmenskultur.

Wir wissen, dass unsere Mitarbeitenden eine kostbare Ressource sind. Deshalb haben wir ein Klima geschaffen, in dem sich jeder individuell entfalten und zusammen mit den anderen an der Umsetzung unserer Ziele arbeiten kann. Im Zentrum unserer Unternehmenskultur steht die Gestaltung eines positiven und dynamischen Arbeitsumfelds, das unsere Teams inspiriert, den Status quo in Frage stellt und zur Suche nach neuen Lösungen ermuntert.

Die Talente von morgen.

Bei Lombard Odier blicken wir in die Zukunft, ohne dabei die Vergangenheit zu vergessen – Tradition und ständige Innovation sind für unser Unternehmen keine Gegensätze. Diese Haltung bringen wir auch unseren Mitarbeitenden entgegen: Mit unseren vier formalen Ausbildungsprogramme wollen wir künftige Talente entdecken und fördern.

Bewerbungen.

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